徽记食品
徽记食品简介
营业执照未认证防骗技巧
公司规模:
1000人以上
公司性质:
公司行业:
快速消费品
公司地址:
成都市金牛区高科技产业园兴川路929号
公司网址:
联系人:
联系人
联系方式:
公司介绍:
2001年我们成立了,我们主营坚果炒货、休闲豆干和粗粮膨化等休闲食品,拥有4家全资子公司,员工2000人,是“农业产业化国家级重点龙头企业”、 “中国驰名商标”、 “省、市级企业技术中心”……(以上省略1万字)
已有300余种单品,国内经销商1000家,远销海外20多个国家,年销售额近10亿元。
一个又一个小目标的实现不能让我们止步
因为徽记要成为百年企业,
我们还有更大的目标,更大的宏图伟略,
而这任重而道远
所以我们需要重量级的您
带领我们劈风斩浪,勇往无前!
您想要晋升空间?徽记给您!
您想要广阔平台?徽记给您!
古有萧何月下追韩信
徽记有ceo亲自面试
誓不错过每一匹千里马
敢不敢跟我们来一场火花四溅的面试
期待高手与高手过招
我们江湖见
多个岗位急招,总有一款适合您!
作为一家以员工的幸福、成长、健康为使命的企业,我们只想给你以下专属福利,让你好吃、好玩、好巴适。
1、极具竞争力的薪酬,妈妈再也不用担心你买买买!
2、员工食堂花钱少,包你吃的好(2元享受总裁同款套餐)
3、免费宿舍空调wifi热水澡,解决租房大烦恼!
4、运动锻炼不能少,女神天天把你找!
除此之外,我们还有……
五险一金、商业保险、带薪年假、节日福利、生日福利、每年体检、专业培训、零食随意吃、员工旅游、丰富多样的文化活动……
徽记食品招聘信息
岗位描述: 职位描述:
职责描述:
1、参与新产品(酱料)的开发,包括原辅料的评估,配方设计,稳定性评估,工艺制定,oem工厂选择,食品法规及品质管理等工作;
2、收集国内外新产品信息,并定期汇总,提报新品开发建议;
3、做好项目立项及执行过程中与各方的沟通与协同;
4、协助进行产品知识产权申报和各级项目申报。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,食品专业或相关专业教育背景;
2、3-5年以上食品工程或休闲代餐食品或烹饪食品相关工作经验;
3、熟悉食品研发工艺流程、配方设计、生产设备、食品相关标准。
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2019-10-13 8:10:06
人数:0      学历:7      地区:成都,金牛区
岗位描述: 职位描述:
职责描述:
1、根据公司产品战略规划,负责面类新品的开发与制作,按照计划保质按时完成开发任务;
2、负责主食(面类)行业的调研,改良现有产品的配方和口味;
3、负责产品的成份分析和质量的提升,提出产品完善的计划和建议;
4、协助进行产品知识产权申报和各级项目申报;
5、负责与新品相关的部门协调工作;
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,食品专业或相关专业教育背景;
2、3年以上主食(面类)食品相关工作经验;
3、熟悉食品研发工艺流程、配方设计、生产设备、食品相关标准。
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2019-10-2 8:09:53
人数:0      学历:7      地区:成都,金牛区
岗位描述: 职位描述:
一、工作内容:
1、现有客户维护开拓(50%)
(1)与现有客户建立良好稳定的客情关系;
(2)通过开拓现有客户的新渠道、新区域、新品类等,实现现有业务成长,完成业绩目标;
2、开发新的客户(20%)
(1)开发新的客户并进行后续维护;
(2)能通过各种渠道搜集新的潜在客户信息,每月完成规定数量的新客户开发,通过各种联系方式开发新客户;
3、账款及库存管理(15%)
(1)对所属客户的账款及时跟踪,确保能够准时回收账款;
(2)对所属客户的库存做好管理,建立良性库存;
4、工作规划和汇报(15%)
(1)负责制定市场规划、促销方案等,组织实施和总结评估;
(2)追踪品牌市场表现,定期提供市场现状的分析报告;
(3)汇报每日工作计划及总结,填写相关表格。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,35岁以下,熟悉当地区域和渠道,有1年以上快消销售经验,优秀者可放低招聘要求,秉承公司感恩利他文化,对贫困区域人员可放低招聘要求;
2、认可企业文化,期待挑战高目标、高薪,热爱销售工作,不断学习提升自我,对待工作积极热情。
三、薪酬福利
1、薪资结构:基本薪酬+绩效考核+平台分享+出差报销,平台分享上不封底,对一成不变的薪酬说no!,工资和自己的付出成正比,您有能力,我有高薪;即使您是初级业务,您也可以依靠努力获得和您的领导同等级别的薪酬,徽记愿意给诚信又努力的您创造平台;
2、人文关怀:五险一金+商业保险+带薪年假+节日福利+生日福利+零食随意吃+员工旅游+丰富多样的文化活动+家人文化,让您感受家人般的关怀;
3、专业培训:
(1)新员工培训:回总部参加奔跑者精英训练营入职培训,不仅有总裁和行业大咖面授课程,还会带您走进工厂,提升业务技能,感受成都人文等,重点是由公司承担来回交通、住宿、餐饮费;
(2)一对一导师带教:所有新员工入职后安排一对一带教导师,带教导师在行业中有丰富经验,陪您学习成长,教您业务技能,指导开发客户,助您顺利渡过试用期,;
(3)骨干员工提升培训、管理者领导力培训、军事拓展活动等,让您在徽记平台全面成长,拓宽事业新高度。
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2019-10-16 0:08:18
人数:0      学历:6      地区:成都,金牛区
岗位描述: 职位描述:
一、岗位职责:
1、协助省区经理,指导所辖吉安、赣州区域流通渠道的产品销售及销售管理工作,确保辖区各项指标的顺利完成;
2、组织、管理所辖销售团队的组织标准化建设;
3、指导、激励所辖下属,打造高绩效的销售团队,以达成省区年度业绩指标;
4、参与规划所辖区域销售团队人力资源管理建设,提供所辖下属教育培训的机会,培养和储备销售管理人才;
5、加强基础营销工作,定期检查下属的每周拜访工作,对于反馈的问题及时给予回复和处理;
6、了解产品的销售方向,经销商的销售网络,维护公司价格体系;
7、向上级领导沟通汇报市场产品及竞品动态,并针对市场变化情况,提出有针对性的可行性方案;
8、负责指导、监督、管理所辖下属的市场作业;
9、严格贯彻执行公司各项管理制度及营销策略;
10、负责所辖销售区域的新市场开发、销售网点扩大、市场份额的提升,发展分销渠道、完善销售网络;
11、合理安排及控制费用支出,确保利润指标符合公司目标;
12、了解本行业的发展趋势,市场竞争动向,有目的、针对性地走访市场,定期向公司营销中心提供市场、消费等方面的信息。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、销售管理、工商管理等相关专业;
2、5年以上快速消费品企业销售经历,其中2年以上销售团队或部门管理经验;
3、有一定的跨部门沟通协调能力及执行力,有地区销售网络和销售关系,熟悉市场营销工作和流通渠道;
4、具有独立分析和解决问题能力、较强的沟通及说服能力、抗压能力,坦诚自信,乐观进取,有良好的团队合作和敬业精神。
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2019-9-8 10:07:33
人数:0      学历:6      地区:成都,金牛区
岗位描述: 职位描述:
一、岗位职责:
1、协助省区经理,指导所辖抚州、新余、宜春、萍乡区域流通渠道的产品销售及销售管理工作,确保辖区各项指标的顺利完成;
2、组织、管理所辖销售团队的组织标准化建设;
3、指导、激励所辖下属,打造高绩效的销售团队,以达成省区年度业绩指标;
4、参与规划所辖区域销售团队人力资源管理建设,提供所辖下属教育培训的机会,培养和储备销售管理人才;
5、加强基础营销工作,定期检查下属的每周拜访工作,对于反馈的问题及时给予回复和处理;
6、了解产品的销售方向,经销商的销售网络,维护公司价格体系;
7、向上级领导沟通汇报市场产品及竞品动态,并针对市场变化情况,提出有针对性的可行性方案;
8、负责指导、监督、管理所辖下属的市场作业;
9、严格贯彻执行公司各项管理制度及营销策略;
10、负责所辖销售区域的新市场开发、销售网点扩大、市场份额的提升,发展分销渠道、完善销售网络;
11、合理安排及控制费用支出,确保利润指标符合公司目标;
12、了解本行业的发展趋势,市场竞争动向,有目的、针对性地走访市场,定期向公司营销中心提供市场、消费等方面的信息。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、销售管理、工商管理等相关专业;
2、5年以上快速消费品企业销售经历,其中2年以上销售团队或部门管理经验;
3、有一定的跨部门沟通协调能力及执行力,有地区销售网络和销售关系,熟悉市场营销工作和流通渠道;
4、具有独立分析和解决问题能力、较强的沟通及说服能力、抗压能力,坦诚自信,乐观进取,有良好的团队合作和敬业精神。
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2019-10-4 20:05:44
人数:0      学历:6      地区:成都,金牛区