任职要求： 1、35-45岁之间； 2、转业干部、共产党员优先； 3、大专以上学历，管理经验达3年以上； 4、工作认真，有较强的责任心和事业心，敬业爱岗； 5、思维敏捷，知识面开阔，在工作上具有独立思考和创新能力； 6、具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神； 7、具有较强的应变协调能力，能灵活处理突发事件； 8、具有优秀的学习能力、理解能力和良好的执行力，工作积极主动； 9、具有保安相关行业从业经验者优先。 工作职责： 1、协助分支机构完成季度、年度、工作目标； 2、全面掌握、了解各站情况，每半年对管内站点、全面检查； 3、加强组织机构体系建设； 4、协助分支机构体系运行，并组织实施； 5、协调三方关系、加强工作联系、对接； 6、对分支机构各站点勤务状况、突发情况，档案管理、制度建设，进行督导和处理。