1. 参与公司销售策略、销售政策、销售目标的制定，并在本省区组织实施； 2. 根据公司销售计划，分解、落实本省区销售任务，合理安排并采取措施确保达成； 3. 协助做好分管省区合作伙伴的客情关系维护与服务工作，协助合作伙伴完成年度任务； 4. 抓好重点城市、样板区域的开发和完善工作，带动其他城市健康发展； 5. 对省区市场进行定期巡查，及时发现处理存在的问题，促进区域市场健康运转；妥善应对突发事件。 6. 及时掌握分管省区市场动态、顾客需求的新变化，向公司提出修改营销策略，进行产品创新等建设； 7. 根据销售兑换任务和市场开发计划，编制销售费用预算，并对执行情况进行监控； 8. 组建分管省区销售团队，做好对下属员工的管理、教育、培训和绩效考核工作，不断提高员工素质； 9. 做好上级安排的其他工作。 任职资格 1. 大专以上学历 2. 有3年以上销售管理工作经验，2年以上区域管理、客户管理、销售谈判等方面经验，出任同级别职务至少一年； 3. 具有较强的组织、计划、协调、人际交往能力和沟通技巧； 4. 能管理区域内的各类销售活动，有能力常领团队进行高效工作； 5. 能独立进行区域管理和对相关人员进行培训和指导 6. 具有较强的区域管理和统筹能力，有良好的团队建设能力和敬业精神。