职位描述:
岗位职责:
1、通过电话沟通找到意向客户,邀请客户参加公司的培训课程
2、客户对象是企业老板、总经理;
3、有师傅1对1带,手把手教,快速成长,快速出单。
任职要求:
1、不看重底薪,看好培训行业或看好自己的潜力;
2、能坚持每天看企业管理类书籍1小时,或管理类光碟1小时,坚持日积月累提高自己;
3、主动向身边优秀的人学习。
薪酬待遇:
1、无责任底薪3500,五级底薪制(3500-5500元),五级提成制(10%-25%),动态调整,每月根据业绩、执行力综合考评;
2、可提供住宿(三室一厅)
3、带薪超长年假20天以上,上班时间8:30-17:30,单休。
4、成长速度决定晋升速度,晋升通道:销售经理、销售总监、事业部负责人、合伙人。