【岗位职责】 1. 负责房屋综合体的现场考察； 2. 负责房屋综合体的数据采集及整理工作； 3. 熟悉、了解客户的动向，必要时给出分析建议； 4. 为总部的数据运营团队提供支持； 5. 协助项目组及时完成公司分配的各项任务。 【任职要求】： 1、年龄20-28岁，学历不限，无需房地产行业经验，接受优秀的应届毕业生； 2、对工作有激情，认真负责，吃苦耐劳，具备在较强压力下出色完成工作的能力； 3、具有极强的应变能力、沟通能力，亲和力强； 4、有强烈的服务意识、观察能力和执行力、学习能力强； 5、面试了能尽快入职的，近期不在成都市的请勿投。 【完善的培训机制】 1、公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2、培训项目：①免费的入职培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及总监主讲。 【薪酬福利】 1、薪酬： 试岗期员工：无责任底薪+全勤+奖金+高额提成 正式员工：底薪+全勤+月度绩效+奖金+高额提成 2、福利：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）+各类奖金+生日礼品+带薪年假等。