职位描述
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职位描述：
职位描述：
1、落实公司标准体系建立及解读培训；
2、制定品质检查计划，定期开展品质督导检查工作并组织品质督导分析会；
3、项目前期介入管理，制定项目接管计划；
4、计划管理；
5、客户满意度控制（过程满意度、年底满意度测评、报事投诉）；
6、战略发展与品牌宣传；
7、多种经营指标分解与达成；
8、风险预控。
任职要求：
1、30-45岁
2、5年以上大型物业企业同岗位工作经验
3、熟悉物业管理专业知识、国家物业管理相关法律法规
4、熟悉业行业先进管理理念、办公软件使用知识 。
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