职位描述：
职责描述：
1.协助董事长/总经理制定小额贷款业务战略发展规划，提出公司业务规划、经营方针和经营形式；
2.协助董事长/总经理管理小额贷款业务工作，拟定业务管理制度、基本团队建设，规范内部管理；
3.组织收集小额贷款产品市场信息，并根据市场需求和内部业务发展规划，制定小额贷款公司产品的年度开发计划，实施产品的开发和改进工作，推动业务发展；
4.组织落实对小额贷款的风险管理工作，指导和监督部门人员严格遵照相关管理制度和流程，做好贷前、贷中和贷后的各项工作，有效控制业务风险。
任职要求：
1.年龄原则上不超过45周岁,全日制本科及以上学历，财务、经济、金融、市场营销类相关专业，全日制硕士研究生优先考虑；具有高级会计师/高级经济师/注册国际投资分析师（ciia）资格/特许金融分析师（cfa）资格/金融风险管理师（frm）资格/律师执业资格证者优先考虑;
2.具有10年以上金融机构相关工作经验,其中3年以上大型金融机构管理工作经验;
3.具有丰富的客户资源，敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力、管理能力、市场开拓能力和独立操作租赁项目能力；
4.具有高度的责任心和敬业精神，具有较强的团队领导和推动能力，较好的落实集团战略部署；
5.特别优秀者，可适当放宽条件。