职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
2014年是公司开始发展的一年，需要有能力、认同公司理念的管理人才加入！
店经理工作职责：
1.传递企业文化2.个人展业3.增员育成4.辅导培训5.日常激励6.规划管控7.汇报管理
要求：1.20周岁以上，行业经验1年以上。
2.热爱销售，永不满足，敢于不断超越、挑战自我的志向青年。
3.自信、勤奋；充满激情；性格外向，高度的工作热情。
完善的晋升平台
会有加班 需要管理团队
提成方案：
提成：0—5万6%；5万-----10万8%；10万----15万10%；15万以上15%
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