职位描述
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岗位职责： 1、负责就业管理、面授职业素养方面(简历、面试技巧)的工作； 2、负责与公司业务相关合作企业的关系维护及人才合作开拓；3、负责面试指导，入职前培训等工作； 4、负责一部分基础日语提升。任职要求： 1、大专以上学历，日语、人力资源、心理学、师范类相关专业优先；2、日语N2及以上或者有海外经验者优先； 3、能熟练的使用office等办公软件； 4、有亲和力，良好的沟通与社交能力，独立性强，出色的团队协作精神。 上班时间：朝九晚六、周末双休
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