职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
工作职责:
1、根据客户需求通过各种招聘渠道访寻候选人;
2、通过电话面试候选人对职位匹配度进行甄选、评估,制作推荐报告;
3、协调安排候选人到客户公司面试,对候选人面试辅导,及时解决面试过程中遇到的问题;
4、协调合适候选人的薪酬谈判和录用通知书的签署;
任职资格:
1、统招大专学历以上,专业不限。
2、1-2年及以上Rpo招聘经验,零售/餐饮/酒店/电销招聘经验优先;
3、很强执行和抗压能力,结果导向和目标感强;
4、有2-3人带团队经验