职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职责描述：
1.负责带领团队完成公司目标预算任务；
2.把控各个销售环节，组织和分析销售活动存在的问题，监督并辅导团队成员日常工作；
3.完善工作流程，参与制定有效的激励规则，并根据公司整体业务目标进行不断的总结和优化；
4.负责部门人才梯队的搭建, 优化培训体系；
5.了解行业动态，制定针对客户需求的有效解决方案，及业务销售策略、打法，帮助员工更好地进行市场客户开发，与客户进行沟通交流，维系客户关系。
任职要求：
1、本科及以上学历，英语CET6级及以上水平，3年及以上团队管理经验；
2. 善于总结与归纳，在实际工作中有形成自己的方法论输出；
3. 识人心，懂人性，擅长团队人才梯队搭建、培养、激励，凝聚团队共同达到业绩
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