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岗位职责:1.根据制定的管培生培养计划，进行跨单位或跨部门轮岗，与团队共同完成相关项目；2.协助导师制定工作计划，完成相关任务目标，并进行绩效考核；3.轮岗结束后，根据公司安排、考核评价结果及个人情况进行定岗；4.在负责人的指导下完成其他工作内容。
任职要求:1.2024届毕业生，本科及以上学历，不限专业；2.思维灵活敏捷，性格积极主动，内驱力强，沟通协调能力佳；3.为人诚信、正直，并能承受一定工作压力
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