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2019四川成都市“蓉漂”人才荟邛崃市属事业单位引进急需紧缺人才30人公告

来源:事业单位招聘考试网 | 发布时间:2019-10-15 01:40:57 |  访问:1289

邛崃,是成都建设国家中心城市的近郊区。距成都市区约65公里、天府新区成都直管区约7公里,是唯一横跨成都“西控”“南拓”区域的近郊区。近年来,邛崃紧紧围绕成都建设全面体现新发展理念的国家中心城市,坚定推进转型升级、高质量发展,经济社会迈上了发展的快车道,两次获评四川省县域经济发展先进县。

邛崃,是成都西南的重要交通枢纽。位于成都市半小时经济圈内,距双流国际机场50公里,天府国际机场100公里,成昆铁路普兴火车站20公里。目前,境内有成温邛、成雅、邛名3条高速路,成新蒲、成新邛、成温邛3条快速路,成蒲高铁已建成通车,邛崃到成都中心城区仅需18分钟,邛崃全方位立体交通网络基本形成,交通枢纽作用日益凸显。

邛崃,是天府新区产业发展和成果转化基地。与天府新区签订合作协议,共建天邛产业园区,从规划同图、产业同链、交通同网、政策同享、招商一体、干部交流等方面,实现与天府新区有机协同发展。羊安产业新城作为邛崃融入天府新区的桥头堡,是全国重点镇、成都市规划建设的小城市,按照“精筑城、广聚人、强功能、兴产业”要求,加快“四路一湖一桥一中心”为重点的重大功能性设施项目建设。

邛崃,正加速建设成都西部区域中心城市。坚持“一城三区,转型升级”发展方略,以“建设成都西部区域中心城市”为奋斗目标,以建设绿色高端产业示范区、文旅融合发展先导区、山水公园城市样板区为具体支撑,努力推动现代产业体系、公园城市建设、乡村振兴、区域协作、提高企业市民获得感、干部队伍建设六个方面“走在前列”,全力建设区域教育、医疗、消费、生活“四中心”。

二、引进范围和对象

(一)符合引才岗位应聘资格条件要求的2020年8月31日前的应届高校毕业生和社会在职、非在职人员。其中,2020年应届高校毕业生须在2020年8月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的毕业证、学位证等证书;其他人员须在报名前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、职称证及相关证明材料。

(二)国(境)外留学人员就读学校须为列入《qs世界大学排名》《泰晤士报世界大学排名》《usnews世界大学排名》前100名高校,同时须于办理正式录用手续前取得教育部中国留学服务中心学历、学位认证证书。

(三)2020年9月1日之后毕业的全日制在读生不属于此次招聘的范围。

三、应聘资格条件

(一)应聘人员应具备的条件:

1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正;

2.身体健康,具有正常履行引才岗位职责的身体条件;

3.符合引才岗位确定的具体条件(详见附件1);

4.如系机关事业单位在编在职者,须提供所在主管部门出具同意应聘的书面证明;

5.符合《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》有关回避的规定。

(二)有下列情况之一者,不得应聘:

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除中共党籍、开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.尚处于试用期内的新录用公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员(截止时间为2019年10月12日);

6.曾参加我市公开(考核)招聘并被聘用未报到或经公开(考核)招聘后工作不满最低服务年限辞聘的;

7.由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

8.有违反其它规定不适宜报考事业单位的;

9.现已是邛崃市财政供养的机关事业单位编制内工作人员。

四、引才单位、岗位条件及名额

详见《成都市2019“蓉漂”人才荟邛崃市属事业单位引进急需紧缺人才岗位需求表》(附件1)

五、报名及资格审查

(一)报名方式

本次报名采取网上报名和现场报名两种形式,每人限报一个岗位。

1.网上报名

应聘人员请填写《成都市2019“蓉漂”人才荟邛崃市属事业单位引进急需紧缺人才报名表》(附件2)发送至电子邮箱qlzzbrcb@163.com,报名表和邮件请以“姓名+毕业学校+专业+应聘岗位”命名,同时按要求一并提交相应个人证明材料扫描件发送至邮箱。

2.现场报名

“蓉漂”人才荟期间,将在北京市(北京师范大学等高校)、重庆市(西南大学等高校)、西安市(西北农林科技大学等高校)、成都市(四川大学等高校)开展现场推介,接受现场报名,具体场次和时间安排请登录“‘蓉漂’人才荟—线上人才供需对接平台”(https://rp.cdtalents.cn)招聘专场栏进行查询。

报名时间:2019年10月12日——2019年11月15日

证明材料:有效身份证、毕业证、学位证(2020年应届毕业生须提供毕业生就业推荐表、在读证明或学校开具的相关证明)及其他学术科研、社会实践、工作经历证明材料。

(二)资格审查

根据应聘人员提交资料进行资格审查,资格审查结果当面或邮件通知应聘人员。资格审查合格的,发放笔试通知书,资格审查不合格的,不予进入下一步程序。资格审查贯穿于招聘工作全过程,对在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的,随时取消应聘资格。

应聘人员在报名表上所留联系方式应准确无误,并在公开考核招聘期间保持通讯畅通;联系方式变更后,应主动告知招聘单位。若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,造成的后果由应聘者本人承担。

六、考核

由相关用人单位组织各专家组成考核小组,在邛崃市委组织部、市人社局的监督下,公开、公平、公正地对资格审查合格的应聘人员进行现场考核。考核由笔试和面试组成,笔试通过者方可进入面试。笔试成绩不计入考核总成绩,考核最终成绩以面试为准。

(一)笔试

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