宣讲会信息
宣讲单位：北京大圣光华教育科技集团有限公司
宣讲时间：2021年10月17日 16:00
所在学校：山东建筑大学
宣讲地点：博文楼204室
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单位简介
大圣光华教育集团由三位北大清华齐鲁学子始创于2004年，尊崇孔子大圣之教育、北大光华之学风，严训“正心、修身、齐家、治国、平天下”之儒家思想；以“985、211”优秀学子为核心团队，专注名校考研、高等教育自学考试、普通专升本、教师资格证、k12兴趣语文与数学；现有光华园名校考研、大圣教育、华状元课程、你能行、大圣汇考、握手教育六个品牌；布局北京研究院、山大基地、济南高新东区考研基地、潍坊事业部、烟台事业部、青岛事业部六大基地，立志做有情怀的教育机构，立足齐鲁，辐射全国。 现有正式员工510人，其中硕士及以上学历占30%，专兼职教师 1000人。圆明园北邻北京研究院总部面积近2600平方，山大济南办公、教学面积近3700平方。
招聘简章
公司简介：
大圣光华教育集团由三位北大清华学子始创于2004年，是一家有情怀、有实力、有创新的教育培训机构。17年来，企业秉承“用负责任态度，做更好的教育，成就更好的你”教育理念，现有正式员工510余人（硕士及以上学历人员超过30%），专兼职教师1500余人，在北京、济南、烟台、青岛等地设有办学基地，每年线下培训9万余人、线上培训11万余人，生源遍及山东。
招聘信息：
福利待遇：网上签约、人事/党员关系接收、人才落户，单位公寓、租房补贴，年薪10万—30万、六险一金，双向晋升通道、多方位培训，带薪寒暑假、团建旅游、节日福利。
招聘岗位：
考研数学教师：
岗位职责：
1、负责考研数学教研室的授课任务，讲课内容为高等数学、线性代数、概率论等相关课程；
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
3、针对考研学员情况因材施教，提供高质量个性化教学与辅导；
4、认真组织学科阶段测试和讲评，做好学员分析。
任职要求：
1、数学专业硕士研究生（含应届）及以上学历优先；
2、专业基础扎实，对考研科目有深入了解，知识传授能力强；
3、思路清晰，授课有条理，重点突出，课堂生动活泼；
4、优秀的理工科专业毕业生且考研数学成绩130分以上，能力突出者条件可放宽。
薪资待遇：年薪12-30万（可签协议）。
考研英语教师：
岗位职责:
1、负责教授考研英语相关课程；
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
3、针对考研学员情况因材施教，提供高质量个性化教学与辅导；
4、完成学员课堂的信息反馈。
任职要求:
1、研究生及以上学历，英语相关专业或考研高分者优先；
2、专业基础扎实、能独立授课者优先考虑；
3、语言表达流畅，具备较强的学习能力、创新能力和刻苦精神；
4、热爱教师职业，对工作充满热情，责任心强。
薪资待遇：年薪12-30万（可签协议）。
教师证学科讲师（教育学/心理学/学科讲师）：
岗位职责：
1、负责教师证相关科目的教授；
2、积极参与各分校组织的培训、教研、讲座等活动；
3、按时完成教学任务和研发任务。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、热爱教育事业，工作热情主动，具备高度责任心、事业心和团队协作能力，敢于承担工作压力和工作责任；
3、富有感染力和亲和力，具备良好的语言表达和沟通能力，应变能力强，服务意识好。
薪资待遇：年薪10-25万（可签协议）。
助教（自考/教资/专升本）：
岗位职责：
1、负责班级日常管理以及其它教务相关事宜的统筹工作；
2、需要具备教学辅导、咨询、答疑等能力。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、良好的工作执行力、表达能力和服务意识；
3、具有高度责任感和较强的灵活应变能力。
薪资待遇：月薪6000-8000元，优秀者可晋升分校校长，年薪10万以上。
销售咨询师（自考/教资/专升本）
岗位职责：
1、负责招生及咨询工作；
2、辅助市场主管开拓高校市场，组建代理团队。
任职要求：
1、本科及以上学历，优秀者可以放宽至专科，有销售经验者优先；
2、能吃苦耐劳，具备良好的抗压能力、沟通能力；
3、具有高度的工作热情和工作耐心，有责任感和良好的团队合作意识。
薪资待遇：月薪4500 提成，优秀者可晋升主管，年薪10万起。
考研咨询规划师：
岗位职责：负责考研项目的咨询工作，完成课程咨询及报名工作；开拓高校市场，组建代理实习生团队。
任职要求：
1、本科及以上学历，有考研经历者优先；
2、具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力；
3、具有良好的团队合作和主动学习意识。
薪资待遇：月薪4800 提成，年薪10万起（可签协议）。
考研助教：
岗位职责：负责学生教务管理工作，协助咨询师做学员院校选择以及复试调剂的指导。
任职要求：
1、本科及以上学历，擅长英语或数学；
2、良好的工作执行力、表达能力和服务意识；
3、具有考研经历，具有高度责任感和较强的灵活应变能力。
薪资待遇：月薪7000-9000元，优秀者可晋升分校校长，年薪15万以上。
人力招聘专员：
岗位职责：
1、负责公司的人才招聘工作；
2、搜集简历，对简历进行分类、筛选，确定面试名单，协调组织面试工作；
3、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，发布职位需求信息，做好公司形象宣传。
任职要求：
本科学历，具有教育人事经验者优先；
有责任心，沟通能力强，细致严谨，执行力强；
目标导向、自驱力和团队意识强，能建立良好的人际关系。
薪资待遇：月薪6000 综合提成奖金。
青少年steam科创讲师：
岗位职责：
1、负责5-12岁学生steam课程的研发与优化工作；
2、负责steam课程课程设计、课件制作、教案编写以及日常教研等工作；
负责对所研发课程进行跟踪调研，升级迭代；
协助完成相关课程宣传与培训工作，整理制作相关培训资料。
任职要求：
专科及以上学历；
热爱教育行业，逻辑思维缜密，工作积极主动，善于创新，责任心强；
有steam课程授课经验及学前与幼小衔接研发工作经验，熟知5-12岁青少年身心发展规律与特点优先；
熟练掌握办公软件，有 scratch、 python等编程基础者优先考虑。
薪资待遇：月薪5000-8000元，带薪寒暑假。
联系方式：
电话：18888297970、13658632551
邮箱：ghyy_hr@163.com
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